Портал государственных и муниципальных услуг Российской Федерации опубликовал гайд о порядке прохождения независимой оценки квалификации (НОК).
Для перехода к нужному блоку информации необходимо в ленте «Интересно и полезно» выбрать вкладку «Работа», в которой найти публикацию «Как пройти независимую оценку квалификации».
Портал информирует, что «Независимая оценка квалификации — это подтверждение соответствия квалификации профессиональным стандартам. Пройти независимую оценку квалификации может потребовать работодатель, также она обязательна в определенных сферах».
Для прохождения НОК «Госуслуги» предлагают пользователю совершить три шага:
найти нужный Совет по профессиональным квалификациям (СПК) в Реестре СПК; выбрать наиболее удобный и релевантный Центр оценки квалификаций (ЦОК) Национальной системы квалификаций (НСК) в Реестре сведений о ЦОК; прийти в выбранный Центр оценки квалификации с паспортом гражданина РФ и документами об образовании и квалификации и записаться на экзамен.
Также «Госуслуги» предлагают воспользоваться разделом «Сервисы и услуги» Национальной системы квалификаций, позволяющем в режиме онлайн:
проверить подлинность свидетельства о присвоенной квалификации по регистрационному номеру и дате выдачи; проверить себя на готовность к квалификационному экзамену с помощью демо-теста; узнать места проведения НОК и квалификации, по которым сейчас ведётся независимая оценка; записаться на прохождение НОК; подать апелляцию, если не согласны с результатами экзамена; изучить нормативные документы НОК.
Национальное агентство развития квалификаций (www.nark.ru) является базовой организацией Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям, оператором системы независимой оценки квалификаций, обеспечивает организационно-методическую поддержку отраслевых советов по профессиональным квалификациям, содействует развитию национальной системы квалификаций в Российской Федерации; формирует согласованную позицию организаций, представляющих бизнес сообщество, в их взаимодействии с государственными и негосударственными структурами, ответственными за развитие образования; содействует становлению независимых, в том числе общественно – государственных институтов, участвующих в развитии качества рабочей силы, оценке результатов образования, обучения и трудового опыта.
Добавить комментарий